□本报记者 赵磊

新年刚过，中关村东升国际科学园内喜讯连连。在历正科技会议室，CEO雷嘉宾难掩兴奋：“没想到新年伊始，3亿元融资就顺利完成，这离不开镇里‘一对一’的政策对接和资源搭桥。”作为国家级专精特新“小巨人”企业，这家深耕低空安防领域的科创企业，凭借自主研发的AI无线电协议解析技术，刚刚完成C+轮融资。与此同时，从北京AI原点社区成长起来的智谱公司成功上市，成为“全球大模型第一股”，进一步点燃了园区的创新热情。

企业捷报频传之际，东升镇重大工程建设快马加鞭：朱房四街棚户区改造项目工地机器轰鸣，74万平方米回迁安置房正加速封顶；清智AI创新中心内，清华大学人工智能学院的科研团队与企业工程师并肩攻关。一幅“科创引领、民生提质、安全护航”的发展画卷，正在东升大地徐徐展开。

今年是“十五五”开局之年，东升镇以起跑即冲刺的姿态，紧扣“双十两重”战略部署，以“四个更好”为实践路径，围绕产业创新、民生保障、安全治理、队伍建设四大领域精准发力，用实干勾勒高质量发展蓝图。

［科创筑巢］

让企业“引得进、留得住、长得大”

“‘十五五’开局，我们把产业高质量发展的核心放在‘创新策源’与‘生态培育’上，让企业引得进、留得住、长得大。”东升镇副镇长赵炜介绍道，在中关村东升科技园三期，“AI+生物医药”产业集群已初具规模。依托“五方六力”协同机制，东升镇联合京津冀国家技术创新中心、清华大学赛博志愿等顶级力量，构建“基础研究-技术攻关-产业转化”全链条创新生态。

“这里不仅有顶尖科研资源，更有‘管家式’服务。”入驻企业共绩算力创始人付智表示，通过海淀人工智能夜校与“原点学堂”平台，企业快速对接社区产业链上下游资源，为初创期中小企业提供经济、价格优惠的算力支持，助力中小企业快速发展。

作为东升镇双创品牌的“金字招牌”，“东升杯”国际创业大赛自2013年启动以来，该赛事已累计吸引全球18460个项目参赛，孵化270余家国家高新技术企业，撬动社会资本超450亿元，成为链接全球创新资源的重要桥梁。

“今年我们将升级赛事生态，增设‘AI+具身智能’赛道，让‘东升杯’成为新兴产业的‘孵化器’和人才的‘梦工厂’。”中关村东升科技园公司总经理代庆表示。

聚焦“双十两重”中“高水平科技自立自强策源工程”与“新兴产业集聚工程”，东升镇正加速推进北京AI原点社区建设。目前，园区已集聚高新技术企业400余家，其中人工智能企业占比超74%。“我们打造‘全周期伙伴式生态服务体系’，从政策申报、融资对接、人才落户到场地扩容，为企业提供‘一站式’解决方案。”代庆表示。

［场景赋能］

“数治东升”提升城市品质

“原来后厨人员没戴工作帽、食品落地等问题，靠人工巡查难发现。现在有了‘数治东升’平台，AI智能摄像头实时抓拍、自动预警，整改效率提升太多了。”东升镇市场监管所所长许智展示着手机端的监管界面。

作为“现代化人民城市强基工程”的重要实践，该镇依托AI辅助监管技术，已实现52家餐饮单位、校园食堂的智能化监管，目前还有150家正在安装、调试中，辖区餐饮企业智慧监管覆盖率将达到80%。通过AI赋能非现场监管+风险分类分级，实现“低风险交给企业自治、高风险由执法介入”。350余次一类风险非现场提醒、20家二类风险企业约谈整改均线上完成，高频违规问题发生率下降100%，没戴工作帽、垃圾桶没盖等现象分别下降21%和35%。既提升监管精准效能，又为企业减负，形成“企业主动参与、技术精准识别、风险闭环处置、责任刚性落实”的政企共治食品安全新格局。

在“人工智能创新街区建设场景”推进中，东升镇将技术创新与城市治理深度融合。“数治东升”监管平台不仅应用于食品安全，更延伸至安全生产、环境治理等领域，通过四级网格体系与智能传感设备，实现安全隐患“主动发现、主动消隐、主动分析、主动复查”的闭环治理。“平台运行以来，全镇安全隐患整改效率提升35%，企业合规成本降低19%，真正实现‘科技赋能高效治理’。”东升镇副镇长余怡乐说。

民生福祉是发展的落脚点。聚焦“民生福祉增进工程”，东升镇全力推进明光村、朱房村等区域回迁安置房建设。在朱房四街棚户区改造项目现场，74万平方米的建筑群正在加快施工。

“不仅要让居民住上新房，更要享受优质配套。”东升镇副镇长李珠峰介绍，该镇同步推进周边道路、绿化等基础设施建设，规划建设1个示范型智慧养老院、3个智慧养老社区，升级海淀未来学校办学场地，让“安居”与“乐居”同步实现。

社区家庭医生开展上门出诊及巡诊小分队已覆盖20个社区，为老年人、残疾人、失能及行动不便的特殊群体提供上门问诊、健康管理服务。

［实干笃行］

以“开门红”带动“全年优”

“站在‘十五五’开局新起点，东升镇将始终对标区委‘七个走在前’要求，把‘双十两重’战略部署转化为具体实践，以‘起步即冲刺’的姿态跑好第一棒。”东升镇党委书记辛果表示，全镇将聚焦产业发展、民生保障、安全治理以及干部队伍建设四大重点任务，推动高质量发展再上新台阶。

在产业发展方面，要全力打造全球AI技术创新策源地和人才创业者首选地。东升镇将持续深化与高校院所的战略合作，加快“原点学堂”等平台建设，聚焦人工智能、生物医药、具身智能等核心赛道，培育更多专精特新企业和行业领军者。

在民生保障方面，东升镇将始终坚持“民生为大”，把回迁安置房建设、养老教育医疗提质作为重中之重。今年将完成明光村等回迁房交付，“十五五”期间建成1个示范型智慧养老院、3个智慧养老社区和1处残疾人康复科技馆，让居民共享发展成果。同时，深化“一刻钟无障碍便民服务圈”建设，扩大家庭医生上门服务覆盖面，让城市更有温度。

针对安全治理与干部队伍建设，将持续做实街区四级网格体系，升级“数治东升”监管平台和AI辅助监管技术，实现各类安全隐患主动发现、主动消隐、主动分析、主动复查的闭环治理，切实守好安全底线，用科技为安全赋能；将深入开展“活力建设年”和“五讲三练”活动，打造忠诚干净担当的基层干部队伍。“我们要以‘时时放心不下’的责任感筑牢安全防线，以‘事事落实到位’的执行力推动工作落地，让‘开门红’带动‘季季红’，实现‘全年优’。”辛果说道。